중국공산주의청년단（약칭) 중앙은 어느 해에 제 1 회 전국 상담원 여름 캠프를 열었습니까?

출시일: 2015-03-2511:44: 00 출처: 중국 청년망, 중국공산주의청년단（약칭) 중앙청년운동 역사 기록 보관소.

1979 7 월 25 일부터 8 월 10 일까지 중국공산주의청년단（약칭) 중앙은 랴오닝 () 성 여대시에서 전국 최초의 소선대 상담원 캠프를 개최했다. 각 성, 시, 자치구에서 온 289 명의 상담사가 연대위원회 청년부 간부가 이끄는 여름 캠프에 참가했다. 소선대 조직이 회복된 후 처음으로 전국적인 집회로 소선대 업무사에서 중요한 의의가 있다. 이 상담원 여름 캠프에서 기초 이론과 기능 훈련 외에 가장 중요한 것은 상담원의 사상 건설이다. 처음으로 상담사가 직업, 창조, 민주주의의 세 가지 정신을 갖추어야 한다는 것을 분명히 했다.

여름 캠프 준비 작업은 단중앙서기처 서기 후덕화, 단중앙청년부가 동지 장준발, 아시아의 지도하에 진행되었다. 나는 여름 캠프 준비에 참여하는 특권을 누렸다. 나는 장준발 부장과 함께 대영구에 가서 부대장을 방문하고 관련 방면의 일을 조정했다. 이계민 주임의 책임하에 여름 캠프 활동 계획 수립에 참여하다. 아주임이 조직한' 신시기 소선대 상담사가 어떤 정신을 가져야 하는가' 에 대한 토론에 참가하다. 김 등 전국 우수 상담사와 함께' 상담사담' 의 내용을 검토하다. 캠프를 연 후, 그는 혼자 북경으로 돌아가 여름 캠프가 끝난 후 베이징에서 옮긴 상담사를 위해 숙박, 입장권, 모 주석 기념당 참관 등을 준비하라는 명령을 받았다. 이번 여름 캠프를 준비하기 위해 청년부의 토론, 여름 캠프 입구가 개영한 후의 행사, 상담사들의 웃는 얼굴이 기억에 남는다.

첫째, 준비 작업이 긴장되고 질서 정연하며 사회 각계가 지지한다.

부대장은 우리가 다음 세대를 양성하는 목표는 일치한다고 말했다.

여름 캠프 계획은 아주 잘 짜여져 있고, 매우 세심하고, 매우 창의적이다. 활동에는 보트 항해, 군사 공연 관람이 포함됩니다. 해모도는 바다를 잡고, 섬은 소풍을 한다. 백옥산에 가서 해돋이를 보고, 바다에 가서 수영을 한다. 공장, 학교, 명승고적을 참관하다. 이야기회를 열어 바람을 쐬고, 항공 모델 작품을 만들다. 주제 팀회를 보고 부대와 한자리에 모이다. 시대적 특색을 지닌' 상담원 포럼' 과' 상담원 담화회' 도 마련했다.

새로운 상담원의 건립 작업을 잘 하고 새로운 상담원의 전공 수준을 높이기 위해, 단중앙에서는 1950 년대 단중앙표창 상을 받은 전국 우수 상담사와 노아동노동자를 초빙하여 상담사 작업팀과 활동팀을 설립하여 건립에 참여했다. 일부는 여름 캠프 총상담사를 맡고, 대부분의 동지들은 중대 상담사를 맡고 있다. 전국 우수 상담원 유원장, 니켈, 닝, 오, 조규진, 한봉진, 유경휘, 손, 그리고 경험 많은 노소선대원들, 장문경, 단진, 김승욱, 심공진, 진수진, 왕정동 등이 모두 즐겁다

80 세의 손경수는 중국 아동예술극장의 유명한 아동극 배우로 전국 어린이들에게 잘 알려져 있으며, 그도 초청되었다.

준비 작업도 사회 각계의 지지를 받았다. 캠프는 해군 여순 기지로 선정되었다. 해군 사령부, 해군 370 1 부대, 요녕성 위원회 전문 회의를 열어 여름 캠프의 성공적인 개최를 위한 조건을 만드는 방법을 연구한다. 부대는 관리처 조직부 등 10 여 명의 간부를 직접 업무에 참여시켰다. 전사들은 운동장과 화단을 기습하여 막사를 보수하고 400 여 개의 침대를 배치하고 이불, 식당, 보건소, 작업용 차량 5 대를 배치했다. 수영 활동의 안전을 확보하기 위해 수천 명의 해군 병사들이 바다로 내려가 수영장을 청소했다. 배를 타고 항해하고 군사 공연을 관람하는 등의 행사도 미리 적절한 안배를 했다. 부대장은 "다음 세대를 양성하는 것은 우리의 공통된 사업이다. 아이들이 자라서 해군에 입대했다. 우리의 목표는 일치한다. "

이 행사도 현지 지도자들의 중시를 받았다. 랴오닝 () 성 위원회 제 1 서기 () 의 임임, 당시 여단 () 당 서기 () 는 각각 단 () 과 단 () 의 보고를 듣고, 단 중앙 () 에 협조하여 여름 캠프를 잘 운영하도록 지시했다. 랴오닝 () 단 시당 (), 여단위원회 (), 여순경단 위원회 () 는 30 여 명의 간부 교사를 뽑아서 각 항목의 구체적인 업무에 참여시켰다. 일부 공장에서는 여름 캠프에 라디오 부품과 항공기 모형 설비를 보내 관심 그룹 활동을 전개하기도 했다.

둘째, 개학식이 성대하고 열렬하다. 단 중앙서기는 상담사에게 사업심, 창의력, 민주성을 요구하였다.

7 월 25 일 오후 전국 소선대 상담원 여름 캠프에서 성대한 개영식이 열렸다. 개막식은 대영위원회 주임, 단 중앙서기처 서기 후덕워드가 주관한다. 중국공산주의청년단（약칭) 중앙서기처 제 1 서기 한영은 개반식에서 중요한 연설을 하며 상담원에게 봉사 정신, 창조정신, 민주정신을 요구하였다. 신장정 돌격수, 상해시 우수 상담원 심 대표 전체 대대 위원들이 발언하며 자신의 결심을 표명했다. 여대 소선대원들이 회의에서 발언하였다.

개막식에는 해군 37OO 제 1 함대 사령관 유조, 중공중앙서기 증우, 요녕성 위원회, 단시위원회 책임자, 유명한 전투영웅, 전국노동모범, 노과학자, 노작가, 노소선대원 대표도 참석했다.

캠프의 개방을 축하하기 위해 그날 밤 만찬이 열렸다. 모두들 노래하고 춤을 추며, 자주 잔을 들어, 당의 상담원에 대한 친절한 배려에 감사드리며, 소선대원들이 일에서 더 큰 성적을 거두기를 기원합니다. 개영에서 만찬에 이르기까지 캠프 안은 온통 환희였다. 청년 상담사는 지방당위원회와 부대 지도자 동지, 노과학자, 각 전선영웅 모범과 잔을 들어 친절하게 이야기를 나누었다. 전투영웅 지순이 동지가 말했다. "나는 점점 젊어지고 있어, 62 가 아니라 26 이야!" 유 사령관은 감개무량하게 말했다. "이렇게 씩씩한 청년 상담사들이 있다면, 우리는 반드시 좋은 혁명 후계자를 양성할 수 있을 것이다."

개막식은 모두에게 잊을 수 없는 인상을 남겼다. 일부 상담가들은 이번 여름 캠프를 일의 새로운 출발점으로 삼을 것이라고 말했다. 어떤 사람들은 즉석에서 시를 쓴다. "지도자의 위탁어는 중심이 길고, 노인들의 기대는 아이들의 목소리가 귓가에 메아리치고, 근면한 정원사가 영광스럽다는 것을 명심해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 명예명언)." "캠핑가는 노을과 함께 날고, 정원사의 마음은 한없이 아름답고, 조국의 꽃은 땀을 흘려도 물을 준다!"

한영 동지가 제기한' 세 가지 정신' 은 상담사를 크게 고무시켰다. 신강의 유성화는 23 세의 테너이다. 그는 어려서부터 문예를 좋아해서 노래와 춤에 능하다. 그는 문예 사업에 종사한 지 이미 오래되었다. 공교롭게도 여름 캠프에 오기 전에 그는 방금 현지 극단과 어깨를 스쳐 지나갔다. 그는 카운슬러입니까? 아니면 곧 극단에 가서 보도할까요? 이 문제는 그를 매우 의아해하고 망설이게 했다. 한영 서기의 연설을 듣고 그는 소선대 업무에 평생을 바치기로 결심했다. 그가 말하길, "내가 노래도 잘하고 춤도 잘 출 수 있는데, 소선대 일을 생동감 있게 전개하는 유리한 조건이 아닌가?" 나는 평생 고문이 되고 싶다. ""

셋째, 상담원 포럼은 시대적 특징을 가지고 있어' 상담원 속심회' 가 포인트다.

상담원 강단' 은 소선대 업무 중의 창조이자 브랜드이다. 한 주제를 둘러싸고, 포럼은' 백가쟁명' 과' 백화일제방' 의 원칙에 따라 서로 다른 관점을 발표하고 토론에서 점차 약간의 견해를 형성하였다.

여름 캠프에는 세 차례의' 상담원 포럼' 이 마련되어 있다.

제 1 회 포럼의 주제는 소선대 업무의 방향과 임무이다.

소선대는 전면적인 발전 방침을 실시하는 과정에서 사상업무의 관점에서 학교에서 덕지체의 전면적인 발전을 실시할 것인가, 아니면 사상사업을 위주로 할 것인가? 어떤 이해가 소선대의 임무와 기본 작업 방법에 부합합니까?

두 번째 포럼의 주제는 소선대의 성격에 관한 것이다.

어떤 방면에서 소선대는 반드시 군중 조직이어야 하며, 일부 아이들만 입대하는 선진 조직이 되어서는 안 된다는 것을 설명한다. 조직적이고 교양 있는 건가요? 아니면 교육 후 조직하고 싶습니까?

제 3 회 포럼의 주제는 소선대 업무가 학교 교육에서 차지하는 지위와 역할을 논하는 것이다.

-학교가 있으면 왜 학교에 소선대 조직을 설립해야 합니까? 소선대 업무와 학교 업무의 유사점은 무엇입니까? 학교의 특성과 다른 점은 무엇입니까?

여름 캠프는 모두의 머리를 움직여서 중대 단위로 좌담회를 열었다. 대대원들은 격렬한 논쟁에서 소선대 업무의 방향성 문제를 탐구하고 모호한 인식을 분명히 하며 어린이 교육 전반에 걸쳐 소선대 조직의 지위와 역할을 분명히 했다. 소선대원들은 전면적인 발전의 요구에 따라 소선대 조직의 힘을 이용하여 상향식 대중 노선 방법을 통해 각종 활동을 전개하고 사상 업무의 관점에서 일을 하며, 왜 학교에 소선대 조직이 있어야 하는지를 근본적으로 설명했다.

"만약 당신들이 모두 팀에 있다면, 소선대 조직은 또 효과가 있습니까?" 토론을 통해 우리는 팀에 가입하는 것과 팀에 가입하지 않는 것이 매우 다르다는 것을 더 잘 알게 되었다. 모든 아이들을 조직하여 소선대의 조직적 성격과 아이들의 의지를 반영한 것은' 봄방송' 이다. 상담원 포럼' 개최도 하반기 제 6 차 전국소선대 업무회의 개최를 위해 필요한 준비를 했다.

상담원의 대화' 도 여름 캠프의 큰 포인트다. 주요 목적은 1950 년대의 우수한 국가 상담사를 초청하고, 그들의 업무 경험을 이야기하고, 그들에게 작업 방법을 가르치는 것이다. 상담원 속마음' 은 모두 1 1 에서 10 여 명의 초청된 상담사가 멋진 특집 연설을 했다.

조규진 동지는 어떻게 대대 상담사가 되는지에 대해 이야기했다. 그녀는 상담사가 아이의 절친한 친구, 아이의 내면 세계의 우산, 지식을 탐구하는 활사전, 아이의 본보기가 되어야 한다고 생각한다. 손동지는 어떻게 현지 여건에 따라 소선대 활동을 전개하는 경험을 이야기했다. 소선대원들이 다양한 활동에 참여하는 것은 아이들에게 매우 매력적이며, 더 넓고 생동감 있는 교실이다. 규율이 좋지 않은 상황에 대비해 정면 교육을 견지하고' 해방군으로부터 배우기' 와' 소선대 사열' 활동을 조직한다. 이상 부족에 대해' 오늘은 빨간 스카프, 내일은 홍기수' 행사를 진행한다. 아이들의 학습 열정을 자극하기 위해' 도서 여행',' 과학자 방문' 등의 활동을 조직한다. 10 여 명의 노상담사의 귀중한 경험은 젊은 상담사의 마음속에 새겨져 있다.

여름 캠프의 생활은 나의 시야를 넓히고, 나의 지식을 늘리고, 교육을 받고, 업무에서 단련되고 향상되었다. 여름 캠프는 소선대의 일이 매우 중요하며, 상담사라는 이 직위는 결코 영광스럽지 않다고 우리에게 말했다. 여름 캠프는 신시기 소선대 업무의 새로운 출발점으로 새로운 실천에서 풍성하고 발전하고 향상되었다.

(저자는 중화 전국공업연합회 사무청 원주임, 중국공산주의청년단（약칭) 중앙청년부 원차관)

("중국공산주의청년단（약칭) 중앙청년운동 역사 기록: 개혁개방 30 년 중국공산주의청년단（약칭) 사업 회고와 연구문집", 중국 청년출판사, 2008 년)