회사 기업문화 슬로건

기업 문화 슬로건 기업 문화 슬로건은 기업 문화 벽 차트, 기업 문화 슬로건, 기업 선전 슬로건 등으로도 불립니다. 기업 문화는 가치, 신념, 의례, 상징으로 구성된 조직의 독특한 문화적 이미지입니다. , 처리방법 등 기업문화 슬로건은 이러한 가치와 현상을 구체적인 단어와 그래픽으로 표현하여 회사 내부 사무실 공간에 게시하거나 걸어두는 것입니다.

01. 바다로 흐르는 것은 하늘을 흔드는 것이며, 단합된 노력은 금보다 강하다.

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02. 정직, 상생, 영광, 미덕.

03 . 뭉쳐서 열심히 일하면 효과적으로 수익을 창출할 수 있습니다.

04. 함께 노력해야 더 멀리 나아갈 수 있습니다. , 같은 덕목으로만 더 가까워질 수 있습니다.

05. 하나, 돌은 금으로 변한다.

06. 다섯 개의 호수와 세상은 공장을 모으고 우정은 지속된다.

07. 하여 성공하세요.

08. 품질은 돛이고, 기업은 배입니다. 돛이 떨어지면 배는 멈추고 범선은 들어갑니다.

09 , 회사는 사람 중심이고, 직원들은 공장을 자랑스럽게 생각합니다.

10. 투쟁이 있기 때문에 삶이 존재하고, 삶이 있기 때문에 투쟁이 영원합니다.

11. 삶의 성장을 돕습니다.

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12. 새로운 출발점을 바탕으로 새로운 상황을 만들어 보세요.

13. 여러분의 의식적인 기여가 회사에 영광을 가져다줄 것입니다.

14. 한 번에 완성하려면 최대한의 혜택을 얻으세요.

15. 고품질의 브랜드를 만들고 일류 이미지를 만들어보세요.

16. 공장 규칙과 규율을 준수하고 훌륭한 직원이 되십시오.

17. 책임을 질 용기가 있는 사람만이 더 큰 책임을 질 수 있습니다.

18. 경쟁의식을 갖고 팀 정신을 구축합니다.

19. 직원의 자질을 형성하고 경영 기반을 구축합니다.

20. 과학과 기술은 주요 생산력이며 재능은 주요 자원입니다. .

21. 높은 목표에는 목이 뻣뻣하지만, 낮은 목표에는 고집을 부리지 마세요.

22. 실행력이 없고 경쟁력이 없습니다.

23. 탈락하지 않으려면 앞으로만 달려야 합니다.

24. 최고는 없다!

25. 정직은 기본이고 혁신은 멀리 있습니다.

26. 자랑스러울 때는 잘 대하고, 좌절할 때는 필요합니다.

27. 자격을 갖춘 직원은 엄격한 준수부터 시작합니다.

28. 가장 큰 파산은 절망이고 가장 큰 자산은 희망입니다.

29. 쓰레기를 버리는 것은 완전히 미개한 것입니다. 규칙을 준수합니다.

30. 문제가 발생하더라도 두 번 생각할 필요 없이 안심할 수 있습니다.

31. 불완전한 제품만 있고 중요한 고객은 없습니까?

32. 직원의 에티켓을 배양하고 팀 정신을 형성하세요_?

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33. 매일 더 발전하고 성공의 길을 걸어가세요?

34. 높은 목표에는 목을 곧게 펴는 것이 가장 좋지만, 낮은 목표에도 고집을 부리지 마십시오.

35. 컨셉을 바꾸고, 스타일을 바꾸고, 기업 문화를 지속적으로 만들어 나가시겠습니까?

36. 끈기가 없으면 경쟁력도 없다?

37. 나쁜 생각을 버리고 품위 있는 정신을 이어가라?

38. 토론과 토론, 결정이 없는 회의는 결코 효과가 없습니다.

39. 성공할 방법을 찾고, 실패할 핑계를 찾으세요_

40. 성공의 시작, 기다림은 실패의 근원