Zeng Guofan의 남자가 되는 가장 현명한 방법은 당신을 안심시키는 것입니다

대화하는 사람들이 안심하고 편안함을 느낄 수 있도록 하세요. 이것이 인간이 되는 가장 현명한 방법이다.

당신을 안심시켜주는 것은 사람에 대한 최고의 칭찬이며, 이는 그 사람이 친절하고 믿음직하다는 것을 보여줍니다.

Zeng Guofan은 농민 가정에서 태어났지만 결국 '역사상 가장 완벽한 남자'가 되었습니다. 공직에 들어간 지 10년 만에 7차례 이사를 했고, 10계급 연속 승진해 이순신 칭호를 받았다. 그는 청나라 전체에서 최초로 무후라는 이름을 얻은 학자가 되었고, 청나라 말기의 혹독하고 극심한 정치 환경에서 무사히 탈출했다. 그가 죽었을 때, 그는 청나라에서 가장 높은 국가 장례 대우를 받았으며, 그의 자녀와 손자들은 축복을 받았습니다. 마오쩌둥은 "이웃에게 선을 행하고 젱 홀로 봉사하라"고 말했다.

Zeng Guofan의 인생 경험을 통해 그가 이렇게 눈부신 성취를 이룰 수 있었던 이유는 그의 일하는 방식과 밀접한 관련이 있다. . Zeng Guofan은 좋은 사람이 되는 방법을 알고 있으며, 가장 중요한 것은 상대방이 편안하고 안심할 수 있게 만드는 것입니다. 이것은 말은 쉽지만 실행하기는 쉽지 않습니다.

가족이 당신을 믿고, 당신의 상사가 당신을 믿고, 당신의 부하가 당신을 믿고, 당신의 친구가 당신을 믿고, 당신의 적들이 당신을 믿지 않게 하십시오. '안심'에는 사람의 성격이 포함되며, 사람의 수련도 반영됩니다.

말을 많이 하지 말고 안심해요.

다른 사람의 단점을 폭로하고 자신의 장점을 자랑하는 것은 본질적으로 자신의 장점을 입증하고 악의적으로 다른 사람을 얕보는 것입니다. 이런 행동은 편협함의 표현이며 사람들이 가장 싫어하는 행동이다.

그래서 말을 할 때는 여유를 좀 두고, 들어가지도, 물러서지도 못하는 상황에 놓이지 마세요. 둔하고 수다쟁이인 사람은 천박하고 저속하며 수양력이 부족하고 인기가 없는 사람이다.

Zeng Guofan은 "큰 그림을 생각하고 작은 것부터 시작하고 입을 다물고 스스로 행동하십시오. "라고 말했습니다. 말에는 부주의하라." "수사학은 허용되지 않는다. 실용적이어야 한다." 현명하고 가치 있는 의견은 대중적일 수 있지만 일반론은 지루할 수 있습니다.

Zeng Guofan의 '말이 많지 않음'은 작은 것에서 비롯되었습니다. 그 당시 그는 막 한린학원에 입학하여 즐거운 시간을 보내고 있었습니다. 한번은 아버지의 생일을 축하할 때 생일을 축하하러 온 친구 정샤오산(Zheng Xiaoshan)에 대해 너무 많이 이야기해서 잊어버렸습니다. 그 결과 정샤오산(Zheng Xiaoshan)은 혐오감을 느끼고 떠났습니다.

정궈판은 나중에 후회했다. 그는 자신이 세 가지 큰 실수를 저질렀다고 일기에 적었습니다.

하나는 언제나 독선적이다.

둘째, 문을 열지 않으면 하고 싶은 말을 해도 된다.

셋째, 분명히 상대방에게 상처를 주는 말로 논쟁을 벌이는 것은 심지어 비인간적입니다.

이 세 가지를 종합해보면 증국번은 표준 유교 지식인으로서 '악한 말은 입에서 나오고, 화난 말은 입에서 나온다'는 '예서'의 원리조차 이해하지 못했다고 말했다. 원산지가 아니다." 그는 어학 온라인 대출 홈의 훌륭한 계획조차 통과하지 못했습니다. 그가 또 무엇을 성취할 수 있었겠습니까?

Zeng Guofan은 "말을 너무 많이 하지 않기" 위해 평생을 바쳤습니다. 그는 종종 "일상적인 말의 상실, 그는 정말 유령 같다! "라고 종종 스스로에게 묻습니다. "언제 이 뿌리를 뽑을 수 있습니까?" , 그러나 또한 그것을 자신의 것으로 받아들입니다. 특히 내 두 아들과 남동생에게 지혜를 가르치는 데 매우 중요한 부분입니다.

'말도 안 되는 소리 하지 마라'라는 말이 있듯이, 일어서서 가장 금기시하는 것은 경박하고 안일해서 부적절한 말을 하거나, 단지 자신을 위해 거짓말을 하고 자랑하는 것입니다. 허풍. 왜냐하면 이는 자신에게 재앙을 가져올 수도 있고, 둘째로 다른 사람의 신뢰와 존경심을 잃을 수도 있기 때문입니다. 누가 당신을 믿을 것인가? 그러므로 한동안 빠르게 이야기하는 것을 좋아하는 사람들은 결국 큰 일이 되는 경우가 거의 없습니다.

똑똑한 사람은 일하는 방법을 알고 있습니다.

1853년 학자 Zeng Guofan이 군대를 지휘하고 호남군을 창설했습니다. 그는 Xiang Neng이 계속해서 놀라운 위업을 수행하고 마침내 중국의 절반을 불태운 태평 천국의 불을 끌 것이라고 기대하지 않았습니다. Zeng Guofan은 어떻게 후난군을 조직하고 관리했습니까? 후난군을 관리한다는 것은 실제로 이 두 단어를 의미하며, 부하들이 그에 대해 "안심"하고 자신을 믿게 만드는 것입니다.

Zeng Guofan은 "혼자 살지 말고 회피하지 말라"는 유명한 말을 남겼습니다. 후난군이 태평천국 반란의 수도인 난징을 함락시키기 전 마지막 중요 도시는 안칭이었습니다.

이 전투에서 Zeng Guofan과 Zeng Guoquan 형제가 매우 중요한 역할을했다고 할 수 있습니다. 특히 증국전(曾國泉)이 안칭(安清)성을 굳건히 수호하지 않았다면 제1차 세계대전에서 승리할 수 없었을 것이다.

그러나 Zeng Guofan은 황실에 왕좌를 양보했지만 Hu Linyi에게 전투 계획 및 조정 권한을 부여하고 Duolong에게 최전선에서 피비린내 나는 전투를 벌일 수있는 기회를 제공하여 Zeng Guoquan을 매우 만들었습니다. 화난.

"나는 1년이 넘는 피비린내 나는 전투 끝에 안칭을 얻었고 목숨을 걸고 싸웠습니다. 왜 내 군사적 공적을 남에게 넘겨주어야 합니까?"라고 물었습니다.

이에 대해 Zeng Guofan은 미소를 지으며 침묵을 지켰습니다. Zeng Guoquan과 같은 완고한 사람은 그의 지능을 이해할 수 없습니다.

Zeng Guofan에게 공덕을 행하면 두 가지 이점이 있습니다. 첫째, 다른 사람들의 지지를 얻을 수 있습니다. 다른 사람의 기여가 기대 이상으로 인정된다면 자연스럽게 Zeng Guofan을 지지하게 될 것입니다.

더 중요한 것은 법원의 의심을 없애고 Zeng Guofan에 대한 법원을 안심시킬 수 있다는 것입니다. 역사적으로 볼 때 대규모 군대를 보유한 가장 강력한 관료들의 결말은 좋지 않았습니다. 겸손할 줄 아는 것만이 비극의 재발을 피할 수 있습니다.

특히 도론에게 포인트를 주는 것이 중요합니다. 팔기귀족 두롱은 법정 앞에서 증국판에게 몇 마디 좋은 말을 했고 그는 즉시 결정을 내릴 수 있었다.

Zeng Guofan의 이러한 지혜는 오늘날의 직장에도 적용됩니다. 상사는 스스로 실수를 저지른 동료와 직원에게 공을 돌리기를 좋아합니다. 성공하고 싶은 친구들은 모두 이렇게 해야 합니다.

Zeng Guofan이 창설한 후난군

똑똑한 사람들은 이득을 취하지 않습니다.

어떤 형태, 성격, 목적을 막론하고 이득을 취하는 것은 한 문장으로 요약할 수 있습니다: 이득을 취하는 것은 좋은 일이거나, 창피하거나 귀찮은 일이 될 것입니다.

리카싱은 아들에게 “다른 사람들과 협력하면 이익이 합리적이고 7~8점을 얻으면 우리 리 가족도 6점을 얻을 수 있다”고 말한 적이 있다. "이윤은 누릴 수 있지만 혼자 살 수는 없다"는 유명한 말이 있습니다.

1861년, 유명한 후난군 장군 바오차오(Bao Chao)가 전투에서 승리한 후 그는 젱궈판(Zeng Guofan)의 이점을 이용했습니다. 그를 중국 공산당 제16차 전국대표대회에 보내기 위한 생일입니다. 그 중 상당수는 귀중한 보석, 골동품 등입니다. Zeng Guofan은 "열어 보세요. 자세히 살펴본 후 작은 자수 모자를 꺼냈습니다. "이 모자가 마음에 듭니다. 다른 사람은 가져갈 수 있습니다." 용감했지만 이때 그의 눈은 눈물로 가득 차 있었다.

Zeng Guofan은 기계 구입을 위해 Rong Rong을 미국으로 보냈습니다. 늘 그렇듯 롱롱이 선물을 드립니다. 그러나 이때 증국범은 남경을 떠나 북쪽으로 가서 적을 제압했다. 그래서 그는 아들에게 “홍영이 보낸 물건의 가치가 은 20냥을 넘지 않으면 받고, 은 20냥이 넘으면 돌려보내라”라고 특별히 썼다.

작은 선물을 받는 것은 아첨이 아닙니다. 선물을 거부하는 것은 원칙의 문제일 뿐만 아니라 정의의 표시이기도 합니다. 증국번(曾國象)은 “부자는 모이고 사람은 흩어지고, 부는 흩어지고 사람은 모인다”고 잘 말했다. 그러한 지도자를 따르기를 꺼리는 사람이 누구이며, 걱정하는 사람이 어디 있겠습니까?

살다보면 시작도 끝도 없이 일을 무심코 하는 사람들을 늘 만난다. 어떤 일을 맡길 때마다 불안하고 불안한 마음을 갖게 되는 것은 현실적이지 않다는 신호다. .