부모 담당관이란 무엇인가요?

지방 공무원의 옛 이름. 이 단어는 강한 공직 의식과 낡은 사회 계급 개념을 드러냅니다.

봉건 사회에서 부모는 자녀의 주인인 동시에 부모는 자녀를 가장 사랑하기 때문에 리더십과 배려의 특성을 모두 갖추고 있어야 합니다. 자녀를 사랑하는 만큼 자녀를 돌보는 것이 바로 '국민을 어린아이처럼 돌보는 것'이다.

그래서 이른바 '부모공직자'는 사실 일종의 국민 칭찬이다.

고대에 관리가 된 사람은 먼저 효도하고 정직하고 덕이 있고 올바른 사람 등의 추천을 받아 주로 과거에 합격하여 관리가되었습니다. 그들은 의심을 피하기 위해 종종 다른 곳에서 공무원으로 일했습니다. 이렇게 저는 고향과 부모님을 떠났습니다. 재판소의 고위 공직자들은 본가가 수도에 있는 사람들을 제외하면 대부분 부모가 같은 곳에 있기 때문에 이들도 고향 공직자들을 '부모 공직자'라고 부른다. 확장 정보

육아 공무원: 공직 기반 사고와 낡은 사회 계층 개념

1. "공무원 기반"은 공무원 여부와 규모를 기준으로 사회적 지위를 평가합니다. 공식적인 입장.

'직위'란 모든 직위, 개인의 정체성, 지위를 일정 수준의 직급에 상응시키거나 환산한 것으로서, 직위를 활용하여 진정한 재능보다는 우열을 판단하는 학문, 실무 학습을 말한다. , 사회 공헌도 개인의 실제 기여도를 바탕으로 개인의 가치를 측정하기 위해 '모든 것이 열등하고 공무원 만 높다'는 사회 심리학이 형성됩니다.

이는 권력, 공직, 관료에 대한 일종의 숭배와 경외감을 조성하고, 이는 결국 추장의 의지 확산, 권력 패권주의 개념, 의존의식으로 이어진다. 어떤 곳에서는 공식적인 지위가 정치적 대우, 사회적 평판, 경제적 이익, 급여, 주택 크기, 자동차 품질 등으로 측정될 수 있습니다.

2. '공적 지위'는 '공적'의 의지에 따라 양도되는 이익 특권입니다.

의식 수준의 현상으로 '공식 지위'도 특정 계층의 관심 요구를 반영합니다. 일부 주요 간부들이 '공식적 지위'에 대한 강한 인식을 갖는 이유는 '공무원'을 갖는 것이 유익하거나 '공무원'이 됨으로써 이익을 얻을 수 있기 때문입니다.

일부 지도 간부들은 당과 인민이 부여한 권한과 그들의 지위, 영향력, 근로 조건을 기득권으로 여기지 않고 당과 인민을 위해 더 나은 일을 하기 위해 사용합니다. , 그들은 정치를 개인이나 소규모 집단의 이익을 추구하는 도구로 여기고, 공공 자원에 대한 특권을 추구하고 자신의 특별한 이익을 얻는 방법을 찾습니다.

일부 간부들은 선택에 직면했을 때 먼저 자신과 자녀, 친척, 자신이 속한 소그룹의 이익만을 생각하고 국민, 당, 국가의 이익을 뒤로 미루는 경우가 있습니다. 어떤 사람들은 승진하자마자 자동차, 주택, 혜택을 받고 싶어합니다. 그들은 "자신이 받을 자격이 있는 것을 받아야 하고, 받을 자격이 없는 것을 원합니다" 등이 있습니다. 이런 특권적 사고가 '공직'의 뿌리 깊은 원동력이다.

바이두백과사전-부모공식